Mexicali.- La integración eficiente de la oferta y la demanda laboral es un pilar fundamental para el crecimiento económico y el bienestar de la población, por lo que el Servicio Nacional de Empleo (SNE) en Baja California ha reforzado su estrategia de difusión de vacantes, facilitando el acceso de la población a oportunidades en toda la entidad e incluso en el extranjero, afirmó el secretario Alejandro Arregui Ibarra.
Uno de los aspectos más destacados de este esfuerzo, dijo el funcionario, es la vacante para profesor bilingüe en Estados Unidos, una oferta atractiva con un sueldo de hasta 76 mil pesos, dirigida a docentes con experiencia, representando así una valiosa oportunidad para profesionales calificados que buscan crecimiento en el ámbito educativo.
A nivel local, detalló Arregui Ibarra, el SNE también ha promovido puestos accesibles para distintos perfiles y con beneficios adicionales como descuentos en productos y servicios de salud.
En esta ocasión, la diversidad de vacantes ofrecidas refleja un esfuerzo por cubrir distintos niveles de escolaridad y experiencia, desde puestos generales hasta directivos, con requisitos que varían según el perfil de las y los aspirantes.
Además de la remuneración competitiva, las empresas ofrecen incentivos como bonos de desempeño, fondo de ahorro, vales de despensa, capacitación continua y seguro médico, lo que hace que estos empleos sean aún más atractivos para quienes buscan trabajo.
El titular de la STPS reiteró que este tipo de iniciativas refuerzan la importancia de contar con un sistema eficiente y accesible, en el que tanto trabajadores como empleadores puedan beneficiarse de una conexión más ágil y efectiva.
“Lo que priorizamos es que haya una oferta laboral diversificada y alineada con las necesidades del mercado y Baja California sigue avanzando hacia un desarrollo económico más sólido e inclusivo”, aseveró Alejandro Arregui.
Para conocer de estas ofertas, las personas interesadas pueden acudir a los cuatro puntos de atención del SNE en Tijuana, Mexicali, Ensenada y San Quintín, o comunicarse vía telefónica para obtener asesoría personalizada sobre las vacantes disponibles.
Los puntos de atención son: en Tijuana, Plaza Ejecutiva Carrusel a los teléfonos 664 691 9149 y 664 681 6907; en Mexicali, calle Calafia y Pioneros, en el Centro Cívico, con la línea 686 555 4990 y 91; en Ensenada, la oficina se ubica en calle Del Puerto 351 y 355, fraccionamiento Playa de Ensenada, y finalmente en San Quintín, en avenida A entre 9 y 10, fraccionamiento Ciudad de San Quintín.